保健酒、果酒公司党支部以“开门办公”新举措开展作风整顿


概要:

近日,公司党支部以别开生面的方式,组织公司11个部门主要负责人以“开门办公”新举措开展作风整顿。本次活动由党支部书记林红主持,公司全体领导班子成员参会。

    近日,公司党支部以别开生面的方式,组织公司11个部门主要负责人以“开门办公”新举措开展作风整顿。本次活动由党支部书记林红主持,公司全体领导班子成员参会。

    活动以解决问题为目的,由各部门主要负责人围绕“本部门存在的问题及作风整顿期间改进的工作情况、其他部门存在的问题、对公司的建议或需要公司支持的事项”三个层面逐一汇报交流。公司领导班子与中层管理人员就部门间存在的边缘性、交叉性和责任不清的问题,提出整改思路和建议,并根据问题属性,当场确定整改立项问题17个,并逐一落实责任人。

    支部采取“开门办公”的创新举措,以问题为导向,通过部门间的“批评与自我批评”,促使公司各部门着力在“求实求效求新”上下功夫,以扎实的作风推动各项工作有效落实,使公司作风整顿初见成效。


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